Acum câteva zile, rețelele sociale joacă un rol foarte important în recrutarea de noi angajați. Potrivit unui sondaj recent, mai mult de 90% dintre companii utilizează social media pentru angajarea de noi talente, iar dintre toți angajații angajați, peste 40% sunt angajați prin intermediul social media.
Dacă veți fi angajat sau nu (prin intermediul rețelelor sociale) depinde de modul în care utilizați rețelele sociale, dacă ați distribuit lucruri pe care nu doriți să le vadă recrutorii decât să le eliminați din toate profilurile dvs. de rețele sociale înainte de a solicita loc de munca.
Și dacă credeți că este doar LinkedIn care are sens pentru companii decât vă înșelați, toate profilurile dvs. de socializare, inclusiv Facebook, Twitter, Pinterest, Google+ etc. cel mai mult dintre toate aceste platforme de socializare.
Iată o infografie minunată de Ciphr care vă va ghida să utilizați social media în cel mai bun mod de a fi recrutați în compania dvs. preferată.
Ultimul Ghid pentru rețele sociale pentru obținerea unui loc de muncă
Prin: CIPHR.com
VEZI SI:
12 Infografii pe rețelele sociale pe care trebuie să le vedeți
Faceți-vă să dispăreați online în doar 9 pași (infografică)