Gadgetshowto
Implicat în scandaluri masive de date pe fondul pierderii burselor și a capitalizării pieței, CEO-ul Facebook, Mark Zuckerberg, ar fi vorbit cu președintele Microsoft, Brad Smith, explorând posibilitatea ca acesta să se alăture platformei de rețele sociale și să-l readucă în glorie.
Potrivit unui raport din The Information, luni, Zuckerberg a vorbit direct cu Smith despre cum să construiască încrederea în Facebook.
„Deși conversația nu a implicat o ofertă formală de muncă, domnul Smith s-a simțit totuși obligat să-l anunțe pe domnul Zuckerberg că este fericit la Microsoft și că nu are dorința de a pleca”, se spune în raport, citând o persoană familiarizată cu discuțiile..
Potrivit raportului, Zuckerberg solicită de obicei sfaturi de la miliardarul cofondator Microsoft și filantrop Bill Gates.
Un alt raport de pe Wall Street Journal a susținut luna trecută că Gates i-a sugerat lui Zuckerberg că Facebook ia în considerare angajarea unei persoane cu un profil ca cel al lui Smith care să poată aborda autoritățile de reglementare și parlamentarii din întreaga lume - atacând Facebook pentru încălcările de date ale utilizatorilor frecvenți și o expunere recentă a e-mailuri interne.
Facebook și Microsoft încă nu au comentat rapoartele.
O investigație efectuată de New York Times luna trecută a sugerat că rețeaua socială sub conducerea directorului operațional (COO) Sheryl Sandberg a angajat o firmă de consultanță politică și de relații publice deținută de republicani care „a dezgropat concurenții săi”, inclusiv Soros.
Reacționând la raport, Zuckerberg și Sandberg au negat că ar fi avut cunoștințe anterioare despre această firmă. Mai târziu, șeful departamentului de comunicare și politică de la Facebook, Elliot Schrage, și-a asumat întreaga responsabilitate pentru angajarea firmei de consultanță politică și de relații publice..
Facebook a pierdut, de asemenea, eticheta celui mai bun loc de muncă în SUA.
Potrivit listei anuale de locuri de muncă de top Glassdoor, „Cele mai bune 100 de locuri de muncă în SUA”, Facebook este acum pe locul 7 - obținând 4,5 din 5 perfecte.
Lista Glassdoor a apărut într-un moment în care rapoartele mass-media spuneau că mai mulți angajați Facebook caută oportunități mai bune, deoarece controlul comportamentului companiei crește în urma mai multor cazuri de scurgeri de date și pe măsură ce prețul acțiunilor sale bate mult.
Un raport recent al CNBC susținea că angajații Facebook contactau foști colegi pentru a căuta locuri de muncă în afara companiei.
